初回認定日までの求職活動回数は1回【3回は誤解!原則2回】

求職活動実績の回数・初回認定日を説明する画像

初回認定日までに実績って何回必要なのかな。

自己都合は3回?それとも2回?1回?

失業保険の求職活動実績の回数について、「自己都合は初回認定日までに3回」というのは誤解です。

初回認定日とは、自己都合・会社都合ともに、受給資格決定日の1か月後の認定日のこと。

自己都合の場合は給付制限明けの認定日が2回目の認定日ということになります。

つまり、初回認定日までに必要な求職活動回数は1回。それ以降の求職活動回数は給付制限ありでも無しでも原則2回。

こう覚えておくだけで、求職活動実績の回数への不安はなくなります。

この記事では、初回認定日に必要な求職活動実績の回数について解説します。

初回認定日までの求職活動回数

失業保険の初回認定日までに必要な求職活動実績の回数は、次のとおりです。

  • 自己都合:1回
  • 会社都合:1回
え?自己都合は3回って聞いたけど…

これには、ややこしい誤解があるようです。退職理由が自己都合の場合、給付制限明けの認定日を「初回認定日」と認識してしまいがち。

私もそうでした。しかし、退職理由が自己都合・会社都合ともに、受給資格決定日の約1か月後に認定日があります。

これが「初回認定日」です。

※お時間があれば『雇用保険受給資格者のしおり』を見てみてください。そう書かれています。

初回認定日までに必要な求職活動実績1回分におびえることはありません。なぜなら、雇用保険説明会(職業講習会)への強制参加が、自動的に実績1回分になるからです。

失業保険受給中の求職活動実績の回数

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認定期間に行わなければならない求職活動の回数は、上図のようになっています。

認定期間とは

認定期間とは、失業給付の支給にあたり、失業の状態にあることを認定する期間のことです。認定日~次回認定日前日(28日間)が認定期間となります。ただし、最初の支給にかかる認定期間だけは、待機や給付制限のずれ込みによって日数が少なくなります。

初回認定日までの回数

初回認定日までの期間は、待期明けから3週間。

この期間に必要な求職活動実績の回数は1回以上です。でも、自分で実績を作る必要はありません。雇用保険説明会(職業講習会)への強制参加が自動的に実績1回分になるからです。

のんびりしよっと

給付制限明けの認定日までの回数

自己都合の場合は給付制限があります。給付制限明けの認定日までの期間は、給付制限2か月間と給付制限明けの認定日までの2~3週間。

この期間に必要な求職活動実績の回数は2回以上です。ただし、雇用保険説明会の実績1回分は初回認定日で申告して消化済みです。自発的な求職活動が2回分、必要となります。

「自己都合は初回認定日までに求職活動3回」と言われる原因は、雇用保険説明会の求職活動1回分を含めて数えるからです。ただ、この1回は初回認定日の申告で消化されます。

以降の失業認定日までの回数

初回認定日以降の失業認定期間は、認定日~認定日前日の4週間(28日間)。

この期間に必要な求職活動実績の回数は2回以上です。

  • 初回認定日以降の求職活動実績ノルマは常に2回。
  • 給付制限中の求職活動実績ノルマも、2回。

こう覚えておけば良いです。

ウェブで求人に応募する方法、ウェブのセミナーを受講する方法でも求職活動実績にできます。

初回認定日以降の求職活動回数2回以上とは

失業保険の認定には、求職活動の実績が原則として2回以上必要です。

この理由は「積極的に求職活動しているにもかかわらず、就職できない状態にある」ということを示すためです。認定期間に行った求職活動が2回以上あれば、積極的とみなしています。

認定日前日までの求職活動を実績として申告できます。認定日の求職活動はその日の失業認定では申告できません。認定日の求職活動を申告すると、

これは今日の求職活動なので、今回の実績にはなりません。

と言われてしまいます。

2回以上とは

  • 2回以上:2回より多い(2回を含む)
  • 2回以下:2回より少ない(2回を含む)
  • 2回未満:2回より少ない(2回は含まない)

求職活動回数が不足の場合

もう認定日!1回しか求職活動してない

求職活動回数が不足の場合の対処方法は、こちらの記事で解説しています。

求職活動実績が足りない場合、手当どうなる?当日実績急造術

初回の失業認定申告書 記入例

  • 求職活動の方法:(ア)
  • 活動日:雇用保険説明会(職業講習会)の日付
  • 利用した機関の名称:ハローワーク名称
  • 求職活動活動の内容:雇用保険説明会(職業講習会)

雇用保険説明会は、雇用保険受給説明会、雇用保険受給者説明会と呼ばれることがあります。初回講習は、職業講習会、就職準備講習会と呼ばれることがあります。

初回認定日以降の失業認定申告書の記入例は、こちらの記事にまとめています。

初回認定日前に就職が決まった場合の失業認定申告書の記入例は、こちらの記事で説明しています。

まとめ

  • 初回認定日とは、自己都合・会社都合とも、受給資格決定日から1か月後の認定日のこと。
  • 自己都合の場合、給付制限明けの認定日は2回目の認定日。
  • 給付制限ありでも無しでも、初回認定日以降の求職活動実績の回数は常に2回。
  • 求職活動実績にできるのは、認定日前日までの求職活動または応募。
  • 求職活動実績が不足しているときは、転職サイトの求人に応募することで実績にできる。

「自己都合は初回認定日までに3回」と言われるのは、初回認定日の誤解が原因です。

正しくは、初回認定日までの1回 + 給付制限明けの認定日までの2回 = 計3回。

失業保険の初回認定日分の支給金額は、こちらの記事で解説しています。

  • この記事を書いた人

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小学生のときにBASIC言語でプログラミングを覚え、社会に出てからはPythonを主力に通信業界で無線設計とGISシステム開発に携わること12年目。損害保険営業→自動車製造→運輸荷扱作業→建築現場作業→ネット通販企画→カーナビ品質管理→携帯無線設計SEと職を変えてきたジョブホッパーです。